看護師・准看護師　正社員（配属は希望に沿って決定）

仕事内容

• 病棟
• 外来
• 救急外来
• 手術室
• 透析室
• 電子カルテあり

〇済生会茨木病院は、茨木市民のための急性期病院として、介護老人保健施設・訪問看護ステーションやサテライト型特別養護老人ホーム、地域包括センター（茨木市委託）院内（企業主導型）保育所、病児保育室を有する総合的な医療福祉センターとして“切れ目のない医療・看護”の提供を行っています。また、平成30年9月1日にICUを開設し、茨木市内における集中治療の充実を図っています。令和元年4月には「地域医療支援病院」となり、高度急性期の重症管理から、急性期病棟、地域包括ケア病棟、在宅に向けての退院支援まで、看護師として幅広く学ぶことができます。そして何よりも職員一人一人を大切にし、福利厚生や資格取得支援・多様な働き方など、働き続ける仕組みが充実しています。

〇急性期病棟における看護業務全般をお任せいたします。
当院では、医師を中心に看護師、薬剤師、管理栄養士、リハビリスタッフなどが一つのチームとして団結をし、患者様に最善な医療を提供します。
様々なスタッフと刺激を与え合えるので人としても成長が出来る場となっています。

【病棟（主科）】
4階南病棟　整形外科・眼科
5階南病棟　消化器外科･耳鼻咽喉科･泌尿器科
5階北病棟　小児科･糖尿病内科
6階南病棟　一般内科・消化器内科
6階北病棟　脳神経外科・循環器内科・腎臓内科
7階南病棟　地域包括ケア病棟

〇初期配属については本人希望を考慮可能です。
急性期病院における重症管理から在宅に向けての退院支援まで看護師として幅広く学ぶことが出来ます。

〇様々なご経歴の方が多数活躍中／
　ブランクはあったけど…
　家族の転勤で引越ししてきたばかりだったけど…
　経験年数も浅くほとんど未経験だったけど…

などなど、当院では様々なバックグラウンドを持っている仲間がたくさんいるため、家庭に対しても理解があります。

※他　採血職（非常勤）や、入退院支援職（常勤）、隣接　地域包括支援センター　保健師職（常勤）　等　の募集をしている場合があります。ご興味がある方は一度ご相談ください。

仕事変更の範囲

変更の範囲：法人内　隣接施設

給与

〇看護師　月給　309,500円　～　334,600円
（基本給　239,000円　～　263,100円　+　夜勤手当、諸手当）

　准看護師　月給　284,500円　～　310,600円
（基本給　216,000円　～　240,100円　+　夜勤手当、諸手当）

〇想定年収:440万円～510万円
上記は経験3年～10年程度での概算、目安です。
済生ジョブ経由(直接応募)のご応募の場合は、これまでの経験や実績を伺い相談の上、決定致します。

▼手当詳細
・世帯手当
・ベースアップ評価手当　（8,500円）
・夜勤手当　（12,000～13,500円/回）標準月4回　50,000円
・処遇改善手当　（12,000円～/月）
・時間外手当
・通勤手当　（実費支給　上限月100,000円）

賞与
あり　/　年2回(7月、12月)（当院規定に基づく）

昇給
あり　/　年1回（人事考課に基づく）

退職金制度
あり　/　勤続3年以上から支給

勤務地

大阪府茨木市見付山2-1-45

勤務地変更の範囲

法人内　隣接施設等

アクセス

• 駅チカ
• 寮あり

JR京都線：茨木駅から徒歩15分

応募資格

• 新卒・未経験可
• 認定・専門看護師歓迎

看護師の資格取得者 及び 資格取得見込者

雇用形態

• 常勤

正社員（常勤）　　※パート（非常勤）もご相談可能です。

試用期間

あり　/　3ヶ月（条件変更なし）

勤務時間・休憩

• 2交代

二交代　■1カ月単位の変形労働時間制（週平均38.5時間以内）

● 病棟／血液浄化センター勤務の場合
日勤　8：25～16：30（実働時間 7時間　休憩65分）
夜勤　16：25～ 8：30（実働時間 14時間　休憩125分）


● 外来／手術室勤務の場合
日勤　8：55～17：00（実働時間 7時間　休憩65分）
夜勤　16：55～9：00（実働時間 14時間　休憩125分）

〇深夜帯（0時前後）の出勤や帰宅がないので、防犯面で安心です

〇着替え時間を考慮した勤務時間設定をしています。

〇その他　ライフステージに合わせて、日勤のみでの勤務や、夜勤回数の制限にも合わせた常勤雇用形態が用意されています。
隣接の施設（病院・老健・特養・訪問　等）や、茨木市からの委託業務（地域包括支援センター・病児保育室　等）様々な働き方があります。
ご経験を活かしてお勤めが出来そうな方は一度ご相談ください。

時間外労働

あり　／　平均15.5時間/月　※2024年度実績

休日休暇

【休日】4週7休　シフト制
【年間休日】115日／前年実績（日曜祝日、第3土曜日、指定指名休日（月1回）、創立記念日／5月30日、年末年始休暇5日の総日数を月単位シフト制で取得）
・年次有給休暇　規定に準じて入職時より最大13日付与（5年目以降は23日付与）　半日・時間単位の取得可能
・特別休暇（慶弔休暇）、結婚休暇、産前産後休暇、育児、介護休暇、リフレッシュ休暇（2日から5日）等

福利厚生

• 資格取得支援あり
• 研修充実
• 人事交流制度あり
• 永年勤続表彰あり
• 託児所あり

○職員食堂は昼食400円で、二種類の定食から選択可能です。
○認定看護資格取得支援、自己啓発支援、学会参加・出張費支援、看護師寮
○職員旅行（日帰り)、新人歓迎会、互助会忘年会
○チケット斡旋、医療費補助制度、クラブ活動
○財形貯蓄制度、企業型確定拠出型年金あり
○会員制福利厚生サービス　ベネフィットステーション
○被服貸与　あり　/　ユニフォームを複数枚　無料貸与・院内クリーニング（スクラブタイプ。上衣は白とターコイズの2種類を着用。下衣はネイビー。）
○看護宿舎　あり　/　安全で快適な暮らしをサポートするため、看護師寮「春日寮」「上穂積寮」「上穂積寮2」を提供しています。
・春日寮　　：寮費32,000円～
・上穂積寮　：寮費31,000円～
・上穂積寮2 ：寮費34,000円～

【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　完備

手当

給与欄へまとめて記載

選考の流れ

• Web面接OK

▼必要事項を入力の上、ご応募下さい｡
　追って、書類選考の結果又は
　面接についてご連絡差し上げます。

▼応募職種を明記の上、
　写真貼付履歴書・職務経歴書・
　資格免許(写)を送付頂いても
　問題ありません。
※仕事のこと、当院のことなど
　ご不明点がございましたら､
　下記連絡先へご連絡ください｡

【選考の流れ】
（1）書類選考
（2）適性テスト・面接
※書類選考通過者のみ
※入社日も相談に応じますので、
　気兼ねなくご相談ください。

【補足事項】
当院への入社が決定した場合、
職業感染予防の観点から
・麻疹（はしか）
・風疹
・水痘（水ぼうそう）
・ムンプス（おたふくかぜ）
・HBV（B型肝炎）の
ワクチン接種が必要となります。

※過去にこれらの疾患にかかるなどして
　抗体価が陽性であった場合は、
　ワクチン接種は不要です。

受動喫煙防止措置

敷地内すべて禁煙

連絡先

【電話番号】
072-622-8651

【メールアドレス】
saiyou@ibaraki.saiseikai.or.jp

【担当者】
人事課（看護師　採用担当）まで

その他・注意事項

〇研修制度・教育制度　あり
【新人看護職員育成システム】それぞれの役割で新人看護職員を支援します
　チューター：仕事の仕方・学習方法・悩みごと・生活面などの相談役
　実地指導者：臨床実践に関する直接的な指導者
　サポートナース（スタッフ全員）：職場全体で新人看護職員を支援

看護実践能力開発としてクリニカルラダーによる教育プログラムに沿って研修を実施し、知識・技術・倫理的課題などを中心にキャリア発達を支援しています。
研修プログラムには、リフレクションや新人看護職員同士の交流などもあります。

〇院内検定制度　あり
認定看護師による「院内エキスパート制度研修」あり
※救急看護・皮膚排泄ケア・糖尿病看護・感染管理・がん薬物療法看護師認定看護師の院内エキスパート認定ナースが誕生しています。
※静脈注射ナース研修も実施しており、現在50名を超える研修修了者が、現場や新人研修で活躍しています。